Exposicion charla debate_utedyc
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El documento resume las normas laborales aplicables a las entidades deportivas y civiles en Argentina. Explica los convenios colectivos de trabajo relevantes y las relaciones de responsabilidad solidaria entre las entidades, sus directivos y concesionarios en casos de fraude laboral o daños a empleados. También analiza jurisprudencia que establece la responsabilidad solidaria de los directivos junto con las entidades en casos donde se comprueba un fraude a través de la persona jurídica.
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7 6 seccion sindical
El documento describe los derechos de las secciones sindicales y delegados sindicales según la ley orgánica sindical española. Las secciones sindicales tienen derecho a celebrar reuniones, distribuir información sindical, recibir información de su sindicato, recaudar cuotas y utilizar tablones de anuncios. Los delegados sindicales representan a las secciones sindicales y el número de delegados depende de la representatividad del sindicato. Los delegados tienen derecho a la misma información que el comité de empresa, asistir a reunion
Diapositivas de relaciones colectivas de trabajo
Este documento presenta información sobre las relaciones colectivas de trabajo en Perú. Explica la base legal que rige este tema, incluyendo la Constitución Política del Perú y convenios de la OIT ratificados por el país. También describe conceptos clave como libertad sindical, negociación colectiva y huelga. Finalmente, detalla los pasos para la constitución de un sindicato y el proceso de negociación colectiva.
Disidencia Parcial Dictamen de Mayoría sobre Promoción de Clubes de Barrio
El documento presenta una disidencia parcial sobre un dictamen de mayoría respecto a proyectos de ley para crear un régimen de promoción para clubes de barrio y de pueblo. Se resaltan algunas deficiencias en la redacción y estructura del proyecto, como la falta de definición de conceptos clave y la oportunidad de incluir más objetivos y políticas de promoción. También se señalan cuestiones que deberían regularse de manera independiente, como la capacitación de dirigentes.
Del Registro de las Organizaciones Sindicales
Organizaciones Sindicales, informe detallado de su administración de acuerdo a lo establecido en esta Ley debidamente aprobada en Asamblea General.
Estatuto Sitra
Este documento presenta el estatuto del Sindicato de Trabajadores de la Zona Registral N° IX - Sede Lima. Establece que el sindicato fue constituido para defender los derechos de los trabajadores de la Zona Registral N° IX bajo la ley laboral privada. Describe la estructura y órganos de gobierno del sindicato, incluyendo la asamblea general, junta directiva y comité de ética. También define los principios, objetivos, derechos y obligaciones de los miembros del sindicato,
Derecho laboral
Este documento describe las funciones y obligaciones del comité de empresa según el Código del Trabajo peruano. El comité de empresa puede organizarse en cualquier empresa y sus funciones principales incluyen celebrar contratos colectivos, intervenir en conflictos laborales, y representar a los trabajadores. La directiva del comité debe estudiar las bases de los contratos colectivos, suscribirlos de acuerdo con los estatutos, y garantizar el cumplimiento de los derechos de los trabajadores.
Órganos de-prestación
El documento explica que los órganos de prestación son el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) y el Instituto Social de la Marina, que gestionan y controlan las prestaciones por desempleo. También define las prestaciones laborales como beneficios complementarios al sueldo otorgados por las empresas a sus trabajadores, como vacaciones, salario de Navidad, participación en beneficios, entre otros. Por último, detalla los requisitos para la constitución legal de asociaciones de profesionales o sindicatos, incluyendo la documentación requer
Curso basico cooperativismo_2011-final2
Este documento proporciona una introducción al concepto de economía solidaria y cooperativismo. Explica los valores, principios, orígenes e historia del cooperativismo. También describe las diferentes clases y organismos de apoyo de las cooperativas, así como sus órganos de administración como la asamblea general, consejo de administración, gerente, junta de vigilancia y revisor fiscal. Finalmente, detalla los deberes y derechos de los asociados de una cooperativa.
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Trabajo y cooperativas
La ley uruguaya 18407 regula las cooperativas y el trabajo en ellas. Establece tres tipos principales de cooperativas de trabajadores: cooperativas de trabajo, cooperativas sociales y cooperativas de artistas. Las cooperativas de trabajo buscan proporcionar trabajo a sus socios y se rigen principalmente por la legislación laboral. Las cooperativas sociales tienen como objetivo la inserción social de grupos vulnerables. Las cooperativas de artistas están formadas por personas registradas como artistas. La ley también establece normas sobre denominación, domicilio, principios
Creación de empresas
El documento describe diferentes formas jurídicas de creación de empresas en España, incluyendo sociedades de capital, sociedades laborales, sociedades cooperativas y uniones temporales de empresas. Explica los requisitos legales, regulación y responsabilidad de cada forma jurídica. También incluye un cuadro resumen comparando las características clave de cada una.
Cooperativas
El documento define una cooperativa como una asociación autónoma de personas que se unen voluntariamente para satisfacer sus necesidades económicas, sociales y culturales mediante una empresa de propiedad conjunta y control democrático. Describe los principios de ayuda mutua, responsabilidad, democracia, igualdad, equidad y solidaridad.
Régimen de Constitución y Registro - Entidades de la economía solidaria
El documento resume la evolución normativa en materia de constitución y registro de entidades de economía solidaria en Colombia, incluyendo disposiciones especiales para cooperativas, fondos de empleados y asociaciones mutuales. Presenta cifras sobre el comportamiento del sector cooperativo y explica los requisitos y procedimientos para la constitución, inscripción de actos y operación de estas entidades bajo la supervisión de la Superintendencia de la Economía Solidaria.
Sindicatos
El documento habla sobre los sindicatos en Venezuela según la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras (LOTTT). Describe los principios de libertad y autonomía sindical, y prohíbe prácticas antisindicales. Explica que los sindicatos deben registrarse a nivel nacional o regional/estatal, y los requisitos mínimos de afiliados para constituir diferentes tipos de sindicatos. También detalla los documentos requeridos para el registro, incluyendo el acta constitutiva, estat
Creación y Gestión de Asociaciones
Este documento describe los aspectos fundamentales de la gestión interna de asociaciones en el Ayuntamiento de Pruna (Sevilla), incluyendo la definición de asociación, los tipos de asociaciones, cómo se crea una asociación, los estatutos, el acta fundacional, la inscripción en el registro, los órganos de gobierno, y las obligaciones documentales como los libros de actas y socios.
Sindicatos y derecho de sindicación en el sector público
Este documento explica los conceptos básicos sobre sindicatos y derecho de sindicación en el sector público de Paraguay. Define qué es un sindicato y el derecho de sindicación, e indica que la Constitución y leyes paraguayas garantizan estos derechos a los trabajadores públicos. Explica también los fines de los sindicatos públicos, sus derechos, obligaciones y prohibiciones según la ley.
CÓMO CREAR UNA ASOCIACIÓN
El documento explica los pasos para crear una asociación en España. Primero se debe consultar la normativa básica y estatal, revisar el fichero de denominaciones para evitar duplicados en el nombre, y luego inscribir la constitución de la asociación en el registro correspondiente junto con el acta fundacional, los estatutos y el pago de tasas. Finalmente, la asociación puede solicitar la declaración de utilidad pública para obtener ciertos beneficios.
Presentacion reunión temática jurídica para ONGs
El documento presenta los objetivos y planes de acción de una organización sin fines de lucro llamada Grupo Solidario. Sus objetivos son promover la solidaridad y responsabilidad social, fortalecer la gestión de organizaciones de la sociedad civil, empresas y gobiernos, e impulsar la mejora de la calidad de vida. El grupo busca unir esfuerzos del sector social para construir una sociedad más solidaria a través de la comunicación, facilitación de recursos y capacitación.
El derecho del trabajo
El documento describe la evolución y principios fundamentales del derecho laboral en España. Explica que el derecho laboral surgió en el siglo XVIII durante la Revolución Industrial para regular las relaciones entre trabajadores y empleadores. También cubre las fuentes del derecho laboral a nivel internacional, nacional y autonómico, así como los derechos, deberes y responsabilidades de trabajadores y empleadores según la legislación española.
Normas nacionales-2012-vf
El documento resume las principales normas nacionales e internacionales sobre seguridad y salud ocupacional en Perú. Estas normas establecen los derechos de los trabajadores a un ambiente de trabajo seguro y saludable, así como las responsabilidades de los empleadores para identificar riesgos y prevenir accidentes. También crean sistemas para la inspección laboral y el registro y notificación de incidentes ocupacionales.
Modelo de estatutos
Este documento presenta los estatutos de la Asociación de Vecinos y Comerciantes de La Alamedilla-Comuneros. Establece que la asociación tiene como objetivo defender los intereses de los vecinos y comerciantes del área de La Alamedilla de manera indefinida. Los órganos de gobierno son la Asamblea General y la Junta Directiva. La Asamblea General es el órgano soberano y se encarga de aprobar los planes y presupuestos, mientras que la Junta Directiva se encarga de la gestión diaria y rinde
asociacion airsoft
Este documento discute las opciones legales para crear un grupo legalizado para jugar airsoft en España. Recomienda crear el grupo como una asociación bajo la Ley Orgánica 1/2002 debido a que el airsoft no se considera legalmente un deporte en la mayoría de las regiones. Una vez creada la asociación, se debe registrar e inscribir para obtener un número de registro y cumplir con las obligaciones legales y fiscales como llevar contabilidad y solicitar una exención del IVA.
EEN - Derecho de Sociedades (i)
El documento describe las principales formas jurídicas de las empresas en España, incluyendo la empresa individual, sociedad anónima, sociedad limitada, sociedad laboral y sociedad cooperativa. Explica los órganos de gobierno de cada forma jurídica, como la junta general y los administradores, así como los trámites requeridos para la constitución de una sociedad, como la obtención del CIF y la inscripción en los registros públicos.
Informe Nro. 03 febrero-26-2016-
Este documento presenta el plan de trabajo y acción de FECODE (Federación Colombiana de Educadores) para 2016. Incluye las conclusiones de la junta nacional realizada en febrero de 2016. El plan contiene cinco ejes: política educativa, carrera docente, económico, prestacional e institucional. También anuncia una movilización nacional el 17 de marzo contra la arremetida tributaria y por el derecho a la salud.
Aspectos Legales Para Emprendedores 2009
El documento habla sobre aspectos legales básicos para emprendedores. Explica conceptos de propiedad intelectual como derechos de autor, patentes y marcas. También cubre formas de organización jurídica como sociedades comerciales, cooperativas, asociaciones civiles y fundaciones. Finalmente, ofrece consejos sobre cómo dividir el capital de una empresa entre los socios fundadores e inversores.
derecho del trabajo y practicas "los sindicatos"
Un sindicato es una asociación permanente de trabajadores cuya finalidad es defenderlos y negociar con los empresarios sobre salarios y otras condiciones laborales. También podría definirse sindicato como un cártel o monopolio destinado a obtener los máximos beneficios para sus miembros.
Las Fundaciones ante determinadas actividades empresariales
De ponerse un traje jurídico apropiado depende en buena parte el éxito de la empresa. La fundación es el traje más adecuado para muchas actividades.
ESTATUTOS CORREGIDOS AÃ_O 2022.docx
Este documento contiene los estatutos de la Asociación de Jubilados y Pensionados de la extinta Empresa Distrital de Telecomunicaciones de Barranquilla. Establece la razón social, domicilio y duración de la asociación, sus objetivos y fines, las condiciones y deberes de los asociados, los órganos de gobierno y administración como la asamblea general de asociados y la junta directiva, y las normas sobre admisión, retiro y exclusión de los asociados.
Ley de cooperativas
El documento resume los principios cooperativos establecidos en la Ley 20.337 de Cooperativas de Argentina, incluyendo la asociación libre y voluntaria, el control democrático, la participación económica de los asociados, y la autonomía e independencia. Explica que los actos cooperativos son aquellos realizados entre la cooperativa y sus asociados, u otras cooperativas, sin fines de lucro. También describe la estructura de gobierno de las cooperativas y el proceso de reparto de excedentes.
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